メソッドにはいろいろあります。雇用システムならジョブ型かメンバーシップ型か、少し前には成果主義も流行りました。特に経営の領域で次々と新しいメソッドが出てくることについて、舞台裏を明かします。
別の回で「何を話すかより誰が話すか」だと言いましたが、もちろん話し方にも工夫の余地はあります。優秀な...
タイトルから「イノベーションのジレンマの話かな？」と思った方は鋭い。その道のプロほど新しい技術のアラ...
中小企業の経営者に最も伝えたい話の一つです。トップがしっかり稼がないと、事業に専念することが難しくな...
中国のオフィス改装と日本での家づくりを振り返ってみると、それぞれ最終的に選んだ業者にはまったく同じ傾...
