人事権、特に懲罰権を他人に渡してはいけません。日本ではピンとこないかもしれませんが、海外経営では大きなポイントになります。組織運営の共通原則として、韓非子に出てくる話をご紹介します。
お天道様に頼ってきた歴史が長いせいか、日本人は大きな出来事に遭遇しても「起きてしまったことは仕方ない...
中国の人たちは「利益」と「面子」の二つを何よりも重んじています。が、どちらかを選ばなければならない局...
「中国企業が業界首位に」「韓国の技術が日本を抜いた」など、自分たちにとって不都合/不愉快な報道をどう...
今回は海外進出を考える経営者向けです。使える政策があれば利用するに越したことはありませんが、政府判断...
