アジア時代の経営にかかわるテーマです。PDCAサイクルを回しながら経営管理をしている会社は多いと思いますが、中国勢と比較してみると、日本のPDCAサイクルは「P」が異様に長いことに気づきます。
先日、若手社員から「和魂の『和』は大和？平和？」と聞かれ、考え込んでしまいました。これまで特に疑いな...
米国でいま流行しているものは10年後に日本にくると考え、このタイムラグを使って商売の準備をするという...
社員の能力をじっくり見極めて適切な仕事や地位を与えるのが「適材適所」ですが、外国人材、特にアジアの優...
日本で優秀な外国人材を活用して自社を大きくステップアップさせたい、組織を活性化させたいと考えるなら、...
